Overblog
Suivre ce blog Administration + Créer mon blog

Le blog de SNPF Formation -

Ce blog est un espace d’expression du Syndicat National des Personnels de la Formation Privée .

TRAVAIL SOCIAL OU CHARITE SOCIALE ? Les manipulations sémantiques du libéralisme

Marie BLAISE, formatrice FLE N otre société est en train d'opérer un glissement subtil qui renvoie le travail social à ses origines : la charité sociale, d'autant plus généreuse qu'elle est peu onéreuse. Ces dérapages du lexique ont des répercussions...

Lire la suite

Temps de Travail : les forfaits en jours sans référence ni décompte horaire Comment poursuivre l’action

La loi Aubry II du 19 janvier 2000 Cette loi a créé les forfaits en jours, 1ère mesure organisant le temps de travail sans référence à un décompte horaire. Ils concernaient initialement tous les cadres qui n’étaient ni des cadres dirigeants (au sens de...

Lire la suite

JOURNEE DE LA SOLIDARITE: DEFINITION

Dans une circulaire du 16/12/2004 à propos de la journée de solidarité et des salariés exclus de la mensualisation, le Ministère du Travail donne une définition de la saisonnalité et de l’intermittence : - les travailleurs saisonniers (travail d’une durée...

Lire la suite

LA PLURIACTIVITE

Vous êtes formateur, salarié, vacataire ou occasionnel et vous arrondissez vos fins de mois en donnant des cours de judo ou en faisant des traductions. Vous êtes animateur de centre de loisirs, instructeur dans une centre d’équitation ou/et serveur de...

Lire la suite

LE TEMPS DE TRAJET EST UN TEMPS DE TRAVAIL EFFECTIF

Encourt la cassation l'arrêt qui décide que les temps de trajet d'un formateur itinérant ne constituent pas un temps de travail effectif, sans rechercher si le trajet entre le domicile du salarié et les différents lieux où il dispensait ses formations...

Lire la suite

CPNEFP: DECLARATION DU SNPEFP

Dans le cadre de la mission centrale de la CPNEF qui est d’élaborer une politique de branche en matière d'emploi, de formation et de professionnalisation, le SNPEFP CGT demande au Bureau de la CPNEF d’inclure dans le plan de travail des partenaires les...

Lire la suite

INTERVIEW D'UNE FORMATRICE MULTI-EMPLOYEUR

Caryn Specks, formatrice multi-employeur en anglais, déléguée syndicale SNPEFP CGT La situation professionnelle des formateurs est difficile, surtout dans les organismes de formation linguistique. « Une grande partie des formateurs est constituée d’itinérants,...

Lire la suite

L'ACCOMPAGNEMENT A L'EMPLOI/ QUEL STATUT?

L’ACCOMPAGNEMENT A L’EMPLOI LES « ATELIERS ANPE » Les « Ateliers » sont des dispositifs ANPE gratuits, destinés à tout demandeur d’emploi. Ils sont généralement sous traités à des prestataires extérieurs. Ils répondent collectivement à la demande des...

Lire la suite

LA PROBLEMATIQUE DES CDII

La Problématique des CDII Chaque jour, des salariés en CDII nous interpellent concernant ce contrat. ‘Dans mon entreprise, l’employeur multiplie les CDII et les CDD. Cela fragilise les collègues qui ont besoin de travailler et de gagner de l'argent qui...

Lire la suite

LES CENTRES DE LANGUES DU SECTEUR PRIVE

Source : livre blanc du FLE On ne peut pas parler aujourd’hui de FLE en France sans prendre en compte la dimension privée de son enseignement. Le secteur privé assure actuellement 80% des formations. S’il existe de mauvaises pratiques (et il n’y a pas...

Lire la suite